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關(guān)于“年終獎(jiǎng)”這些事情你不得不知！

來(lái)源：中商產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布日期：2017-01-13 17:42

薪酬人力資源年終獎(jiǎng)

春節(jié)臨近，又到了一年一度年終獎(jiǎng)發(fā)放的時(shí)刻，辛勤工作了一年，是否對(duì)自己的年終獎(jiǎng)十分期待呢？

但是不管是讓人“羨慕嫉妒恨”的年終獎(jiǎng)，還是槽點(diǎn)多多的年終獎(jiǎng)，相對(duì)于那些沒(méi)有年終獎(jiǎng)的人來(lái)說(shuō)都是幸福的，對(duì)吧？

近日，智聯(lián)招聘發(fā)布《2016白領(lǐng)年終獎(jiǎng)?wù){(diào)查》，通過(guò)1萬(wàn)多份有效問(wèn)卷分析得出，2016年白領(lǐng)年終獎(jiǎng)滿(mǎn)意度高于2015年，但卻低于2014年，且數(shù)據(jù)顯示年終獎(jiǎng)在白領(lǐng)心中的重要程度持續(xù)上升。

超一半白領(lǐng)未能領(lǐng)取年終獎(jiǎng)

辛苦工作一年，很多白領(lǐng)盼星星盼月亮的年終獎(jiǎng)依舊落空，調(diào)查顯示，超一半的白領(lǐng)表示所在企業(yè)未發(fā)放年終獎(jiǎng)。

只有39.5%的白領(lǐng)表示可以拿到年終獎(jiǎng)，另外有9.6%的白領(lǐng)表示企業(yè)承諾會(huì)在年后發(fā)放年終獎(jiǎng)。

數(shù)據(jù)來(lái)源：智聯(lián)招聘

在能夠拿到年終獎(jiǎng)的白領(lǐng)群體中，有95.22%的白領(lǐng)表示會(huì)拿到現(xiàn)金形式的年終獎(jiǎng)，有9.88%的白領(lǐng)將拿到實(shí)物形式的年終獎(jiǎng)，還有2.44%的白領(lǐng)表示企業(yè)會(huì)以發(fā)放股票或期權(quán)的方式作為年終獎(jiǎng)。

即使只是少部分比例白領(lǐng)們領(lǐng)到以實(shí)物形式發(fā)放的年終獎(jiǎng)，但大部分白領(lǐng)表示，還不如發(fā)現(xiàn)金來(lái)得實(shí)在。

值得一提的是，在過(guò)去的2016年里，白領(lǐng)對(duì)于年終獎(jiǎng)的滿(mǎn)意度仍然較低，大部分仍未達(dá)到心理預(yù)期。這相比與整體經(jīng)濟(jì)環(huán)境有著密切關(guān)系，經(jīng)濟(jì)不景氣，很多企業(yè)能夠有盈利已經(jīng)很不錯(cuò)了，還要拿出一部分資金作為年終獎(jiǎng)，可謂是艱難。